自党史学习教育开展以来，信息工程学院党委坚持“办实事、出实招、有行动”的工作理念，聚焦学院发展的堵点、痛点、难点和师生“急难愁盼”的民生问题，践行“两在两同”建新功行动要求，以多点协同，全力推进学院各项工作，切实将党史学习教育转化为实实在在的有为行动。
科学谋篇开新局
学院党委切实提高战略思维和系统思维能力，坚持问题导向，分别召开相关高校计算机学院院长会、系部教师座谈会、教授座谈会，广泛调研、问策问计，聚焦重点，坚持计算机学科和管理学科一盘棋，引领广大教师积极参与学院“十四五”规划编制，系统性分析系部面临的新问题、学科建设的新挑战、专业建设的新需求、教师发展的新机遇，积聚学院的资源形成合力，梳理相关领域方向形成指引，努力规划好“十四五”期间学院的发展目标、重点工作、保障措施，把做好新时代的审计知识传播者、审计研究的创新者和科技强审工作的引领者作为“十四五”学院工作的核心，把瞄准国家审计科技生态底座作为学院未来的发展定位，把构建领先、可靠、安全的数字审计基础作为学院的历史使命。
关爱教师出实招
为更好鼓励和支持青年教师从事科研工作，激发青年教师的事业心，增强青年教师的归属感、切实帮助青年教师解决其在教学、科研方面遇到的问题，学院党委花大力气, 下真功夫, 出实招培养青年教师。学院组织了教授与青年教师结对子，以“老”带“新”，为每位青年教师指派一位教授作为其业务导师进行教学、科研等全景式指导。学院自筹经费，针对40周岁以下青年教师发布科研开放课题，鼓励青年教师组成团队合作申报。学院还以计算机科学与技术专业国家一流专业建设为抓手，设立开放课题。通过有限的经费支持，两年来，共有15位青年教师获得学院开放课题资助，有多位老师在开放课题的资助下成功获批省部级以上科研项目，获得了更高层次的项目资助，为学院的学科建设、专业教育等做出了巨大支持。目前，学院正在实施教师科研、教学等业务提升计划，通过午餐会、项目交流会、邀请校外专家指导讲座、鼓励和支持教师参加学术交流等等形式，多方位、多维度搭建学院科研、教学工作支撑平台，逐步历练教职工“审计情怀”，激发教职工为审计事业发展贡献力量的原动力，并逐步形成专业实力雄厚，具有高职称、高学历的老、中、青相结合、可持续发展的科研、教学梯队和具有明确研究方向和发展前景的若干团队。
脚踏实地办实事
学院党委坚持发展以师生价值追求为优先的行动，不忘初心使命，脚踏实地办事。针对一直以来办公用房紧张、条件薄弱等教职工“急难愁盼”问题，通过挖潜改造、优化布局、千方百计，克服了资金短缺的困难，维修、重整了严重漏雨、布局不合理的老旧办公室，经过改造整修一新，同时添置了教职工办公桌。通过整合优化学院现有资源，使院内教学和办公条件发生质的飞跃。目前，学院的系、部、研究院等教学研究机构都有相对独立的办公区域，为教师开展教学科研工作提供了良好保障。在学院“十四五”规划的指引下，秉承“办实事”的信念，学院党委正在推进学院走内涵发展之路，落实学院主体发展责任，优化学院各类制度和政策，进一步凝练学院科研方向、类型、层次和区域发展结构，以学科交叉为创新场域，以多样化审计需求为服务对象，以现有平台为支撑，凝练学院发展特色，加强科研、学科、教学过程内涵建设。
“东方欲晓，莫道君行早……风景这边独好”。作为南京审计大学的唯一工科学院，在新一轮科技革命的影响下，学院肩负的“科技强审”的发展使命更具时代感。学院党委把“开新局”作为着眼点和落脚点，从学院发展的历史中汲取养分，科学把握时与势、危与机，不断提高学院基层治理的能力水平，奋进新时代，续写新华章；站在新时代的起点上，把“办实事”作为凝聚改革创新的磅礴之力，锐意进取，努力开创学院发展的新格局；把出实招作为学院旗帜，鼓舞和激励全院教师朝着伟大梦想阔步前行，不断创新，脚踏实地的践行着“忠诚、担当、创新、奉献”的新时代南审精神。